Carrefour anuncia Programa de Estágio 2023 com salário de R$ 1,5 mil

Foi aberto pelo Grupo Carrefour Brasil nessa segunda-feira (13), 80 vagas para o seu Programa de Estágio 2023. O programa abrange diversas áreas de atuação, buscando alguns candidatos com potencial para trabalhar dentro do grupo.

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As vagas se estendem às áreas de contabilidade, transformação digital, marketing, recursos humanos, comunicação, TI e área comercial. Além disso esse ano teremos o diferencial de 12 vagas exclusivas para mulheres na área de tecnologia da informação, visando valorizar a diversidade e inclusão.

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As vagas liberadas pelo grupo serão para atuar diretamente na matriz, Banco Carrefour e DVA (Diretoria de Vendas e Atendimento). Garantindo diversas áreas de atuação e diversidade dentro da organização.

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Mais detalhes sobre o Programa de Estágio 2023

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Marinildes Queiroz, gerente de Talentos e Desenvolvimento Organizacional do Grupo teceu comentários sobre o projeto, garantindo que as vagas garantem chance de ser efetivado ao fim do estágio.

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"Nosso objetivo é que ao final do Programa a maior parte deles sejam efetivados nas diversas funções corporativas do Grupo Carrefour Brasil e a partir daí possam construir uma carreira sólida no maior empregador privado do País”.

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Quem pode se inscrever no Programa de Estágio 2023 do Carrefour?

Para que se torne apto a realizar a inscrição, o candidato deverá atender a alguns critérios de seleção listados abaixo:

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  • Bacharelado: previsão de conclusão do curso de bacharelado entre 06/2024 e 06/2026;
  • Tecnólogo: candidato deverá estar cursando o 2° semestre do curso no período noturno;
  • Inglês: é diferencial apreciado, porém não é obrigatório;
  • Disponibilidade: 30h semanais, totalizando 6h trabalhadas por dia.
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Benefícios oferecidos pelo Carrefour para o Programa de Estágio 2023

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Os benefícios entregues para os candidatos que conseguirem as vagas são os seguintes:

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  • Bolsa Estágio: R$1.500,00;
  • Assistência Médica;
  • Cartão Carrefour com 5% de desconto em compras nas lojas do grupo;
  • Seguro de Vida;
  • Parcerias Educacionais;
  • Restaurante no local ou vale-refeição;
  • Gympass;
  • Modelo de trabalho híbrido;
  • Day off de aniversário.
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Ao final do estágio o candidato poderá ser efetivado dependendo exclusivamente do seu desempenho durante o programa.

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