Analista de Treinamento e Desenvolvimento

Grupo Imec

Descrição da vaga

  • Identificargapsde desenvolvimento corporativos,  estabelecendo soluções para desenvolvimento.
  • Atuar na gestão do conhecimento por meio do desenvolvimento de ações de capacitação em processos-chave do negócio.
  • Conduzir de programas de treinamento.
  • Atuar no desenvolvimento de pessoas em geral (acompanhamento de PDI’s,).

Pré-requisitos

  • Ensino Superior Completo em Psicologia ou Pedagogia Empresarial.
  • Vivência na área de Desenvolvimento Humano de pelo menos 1 ano e meio.
  • Experiência na condução de projetos de treinamento e desenvolvimento

Tagged as: Ensino superior, Recursos Humanos, Rio Grande do Sul

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