Coca-Cola abre 75 vagas de emprego; confira os cargos

A Coca-Cola FEMSA Brasil, maior engarrafador do Sistema Coca-Cola por volume de vendas, está com 75 vagas de emprego abertas distribuídas por vários estados do país.

As oportunidades são para áreas distintas e, por esse motivo, a empresa exige níveis de escolaridade, qualificação profissional e experiência diferentes, que variam de acordo com a área.

Vagas de emprego Coca-Cola FEMSA Brasil

Dentre as 75 oportunidades disponíveis da empresa, algumas são:

  • Ajudante Operacional
  • Almoxarife
  • Analista de Recursos Humanos Jr
  • Assistente de Distribuição
  • Assistente de Vendas
  • Auxiliar de Entrega
  • Conferente
  • Coordenador de Manutenção
  • Coordenador Segurança do Trabalho
  • Jovem Aprendiz
  • Líder de Operação
  • Motorista Entregador
  • Operador de Empilhadeira
  • Operador de Máquina
  • Promotor
  • Supervisor de Administração e Finanças
  • Supervisor de Merchandising
  • Técnico de Manutenção Elétrica
  • Vendedor Externo

Hoje, as oportunidades são para os estados Mato Grosso do Sul, Minas Gerais, Paraná, Rio de Janeiro, Santa Catarina e São Paulo.

Observação: todas as vagas da Coca-Cola FEMSA são também destinadas à PCD (Pessoa com Deficiência).

Como se candidatar

Se interessou por alguma das vagas da Coca-Cola FEMSA? Acesse a página de carreiras da empresa e siga os passos abaixo:

  • Na página de carreiras, selecione a vaga de interesse e confira todas as informações sobre a oportunidade;
  • Certifique-se de cumprir com os requisitos exigidos pela empresa e clique em “Inscreva-se”;
  • Se você já estiver cadastrado na empresa Coca-Cola FEMSA forneça sua identificação e senha. Caso esteja cadastrado no VAGAS, responsável pela seleção, efetue o login para aproveitar o seu currículo. Caso contrário, clique na opção cadastrar um novo currículo para se inscrever no site;
  • Após verificar se seus dados, experiências profissionais e qualificações estão corretos e atualizados, conclua a sua candidatura no processo.

Os benefícios que a empresa oferece para os seus colaboradores podem variar de região para região. Mas, de modo geral além de Vale-transporte a Coca-Cola FEMSA oferece:

  • Assistência Médica;
  • Assistência Odontológica;
  • Convênio com Empresas Parceiras;
  • Cooperativa de Crédito;
  • Participação nos Lucros ou Resultados;
  • Programa de Treinamentos;
  • Seguro de Vida;
  • Auxílio-farmácia;
  • Auxílio-fretado;
  • Cesta de Natal;
  • Desconto em Produtos;
  • Café da Manhã;
  • Restaurante Interno;
  • Vale-alimentação.

Sobre a Coca-Cola FEMSA

Com um portfólio de 129 marcas, a Coca-Cola FEMSA conta com 2 milhões de pontos de venda, 49 fábricas e 268 centros de distribuição. Atualmente, a empresa está presente em 10 países da América Latina.

No Brasil, a Coca-Cola FEMSA possui 41 centros de distribuição, 10 instalações de engarrafamento e mais de 20 mil colaboradores.

Entre as fábricas da empresa, a de Jundiaí (SP) é a maior instalação em volume de produção, não apenas no Brasil, mas no mundo.