Vai mudar de área? Saiba como atualizar seu currículo
Criar um currículo para transição de carreira pode suscitar diversas incertezas para o profissional que almeja realizar essa mudança.
Não é sempre evidente discernir o que deve ser ressaltado, como comunicar eficazmente esse objetivo de mudança e de que maneira sua experiência prévia pode ser valorizada nesse contexto.
Por isso, veja a seguir algumas dicas de como atualizar o currículo!
Estratégias para atualizar o currículo para fazer uma transição de carreira bem-sucedida
1- Destaque Suas Competências
Ainda que seu propósito seja ingressar em uma área em que sua experiência seja limitada, é crucial enfatizar as competências que você adquiriu e aplicou ao longo de suas experiências profissionais prévias.
Por exemplo, se você atualmente atua na área de Recursos Humanos e almeja migrar para a área financeira, identifique as competências que considera essenciais para um bom desempenho nesse novo campo. Um profissional com habilidades analíticas, meticulosidade e organização, por exemplo, é bem adaptado a rotinas e processos, características valiosas na área financeira.
2- Valorize Formações e Especializações
Priorize a evidência de cursos relacionados ao seu novo objetivo. Buscar capacitações nesse âmbito não apenas o prepara para a transição, mas também sinaliza seu comprometimento com a mudança planejada.
3- Aproveite Sua Experiência Precedente
Ao atualizar seu currículo para explorar novas oportunidades, não subestime sua trajetória profissional anterior. Ao descrever suas experiências, realce os aspectos que se relacionam com as atividades da nova área almejada. Essa conexão entre suas vivências anteriores e a área de interesse pode atrair a atenção dos recrutadores.
4- Reforce Seu Objetivo
Deixe claro, já na seção de “Objetivo” do currículo, sua intenção de migrar de carreira. Caso seja convidado para uma entrevista, reitere esse desejo de forma assertiva e convincente. Ter convicção em relação à mudança é essencial, e sua comunicação deve ser direta e transparente com os recrutadores.
5- Demonstre Versatilidade
Pamela salienta que encontrar uma oportunidade na nova área é o maior desafio na transição. Ainda que o mercado brasileiro esteja em desenvolvimento e priorize a experiência prévia, isso não deve desmotivá-lo.
Cada vez mais, as empresas buscam profissionais versáteis, capazes de se adaptar a diferentes funções. Um perfil multidisciplinar é altamente valorizado, portanto, enfatize sua habilidade de se adaptar e abraçar novos desafios.
Atualizar o currículo para transição de carreira requer cuidadosa consideração das competências adquiridas, realce de formações pertinentes, aproveitamento da experiência passada, clareza na comunicação de objetivos e demonstração de versatilidade. Esses elementos podem aumentar suas chances de sucesso ao buscar oportunidades em uma nova área.
Imagem: Reprodução/Freepik
